Prawo Pracy

W ramach obsługi z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, świadczymy naszym Klienom pomoc prawną oraz reprezentujemy ich przed sądami, ZUS-em, organami administracji, pracodawcami oraz organizacjami zakładowym.

Obsługa oraz doradztwo prawne naszej Kancelarii w zakresie prawa pracy obejmuje między innymi:
  • doradztwo oraz reprezentację w sprawach dotyczących: ustalenia stosunku pracy, przywrócenia do pracy, odszkodowania z tytułu nieuzasadnionego lub niezgodnego z prawem rozwiązania stosunku pracy
  • reprezentowanie w sporach związanych z wypłatą wynagrodzenia oraz innych świadczeń z tytułu stosunku pracy (w tym ekwiwalentu za urlop, premii, odpraw), naruszeniem zakazu konkurencji czy  też te związane z świadectwem pracy
  • sporządzanie oraz opiniowanie umów o pracę, regulaminów pracy, regulaminów wynagradzania, kontraktów menadżerskich, umów o zakazie konkurencji, a także innych umów związanych ze świadczeniem pracy
  • doradztwo oraz reprezentację przed sądem w sprawach dotyczących mobbingu
  • doradztwo oraz reprezentację przed sądem w sprawach związanych ze zwolnieniami grupowymi, a także roszczeniami pracowników w razie niewypłacalności pracodawcy
  • opiniowanie oraz doradztwo w zakresie wyboru najlepszej formy nawiązania stosunku pracy i najkorzystniejszych sposobów jego rozwiązywania
Zapraszamy do zapoznania się z wpisami na blogu dotyczącymi tej tematyki: ​
- rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika

Ubezpieczenia Społeczne

W ramach obsługi prawnej spraw z zakresu ubezpieczeń społecznych oferujemy naszym Klientom:
  • reprezentację w sporach z zakresu ubezpieczeń społecznych na etapie postępowania toczącego się przed ZUS, a także podczas postępowania przed sądem
  • doradztwo oraz reprezentację we wszystkiego rodzaju sprawach z zakresu ubezpieczeń społecznych, w tym sprawach o podleganie ubezpieczeniu społecznemu, jak również o świadczenia takie jak renta, emerytura, zasiłek macierzyński i innego rodzaju świadczenia wypłacane przez ZUS.